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省人社厅调研组赴山东新智链人才发展有限公司调研

2月21日，山东省人力资源和社会保障厅调研组赴山东新智链人才发展有限公司开展专题调研，济南市人力资源和社会保障局人才开发与人力资源流动管理处处长董文参加活动，天桥区公共就业和人才服务中心分管负责同志井晶陪同调研。

　　调研组首先考察了新智链公司数字化人力资源服务创新实践与产业协同发展模式。随后前往山东出版文化置业有限公司，调研新智链与出版行业在产教融合、技能人才定制化培养等领域的合作成果，重点关注“人才+产业”双向赋能的实践案例。

　　座谈会上，新智链公司负责人向调研组汇报了企业核心产品架构及未来发展规划，提出以“人工智能+产才融合”为主线，打造覆盖人力资源全链条的数字化服务体系。

　　董文对新智链的技术创新能力表示高度认可，指出：“新智链将前沿科技与人力资源服务深度融合，为解决企业用工结构性矛盾、优化人才资源配置提供了新思路。希望企业持续发挥领军作用，助力全省人力资源产业数字化升级。”

　　天桥区公共就业和人才服务中心井晶结合区域人才战略，建议深化政企数据互通，推动人才政策精准落地。

　　山东新智链人才发展有限公司由华智人力资源服务（山东）有限公司、山东出版文化置业有限公司合资成立，是国内领先的数字化人力资源企业。公司通过深化技术应用、拓展服务范畴、构建人才生态平台，重点打造“文化企业人才科技中心”和“工业企业人力资源Ai赋能中心”，为各级政府和大中型企业搭建人才链、教育链、产业链、创新链的聚集平台，推动产业升级，助力区域经济高质量发展，引领行业未来趋势。